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DATA ANALYTICS LEAD – GAMING
BORDEAUX (33)
73K€ + bénéfices

SQL / Python / Tableau / Airflow / DBT

Cette scale-up tech européenne spécialisée dans les jeux en ligne, en forte croissance recherche son Data analytics Lead. Présents dans plusieurs pays, ils misent sur la data, l’innovation et l’expérience utilisateur.

VOTRE RÔLE

tu piloteras une équipe d’analystes dédiée à l’activité cœur de notre business : les paris sportifs.
Tes missions :

• Manager & faire grandir l’équipe
• Définir la stratégie analytique de leur squad
• Mener des analyses à fort impact (produit, segmentation, A/B tests…)
• Travailler avec les équipes Produit, Data Science & Direction

VOTRE PROFIL

• Expérience solide en management d’équipe analytics
• Excellente maîtrise de SQL & Python
• Esprit analytique et bon sens business
• Appétence pour le sport et les environnements data-driven
• Un plus : connaissance du secteur gaming ou e-commerce

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MANAGER SEA
PARIS (75)
55-65K€

Cette agence spécialisée dans la performance marketing recherche son Manager SEA.

VOTRE ROLE

• Supervisez une équipe de Team Leads (eux-mêmes managers de consultants),
• Êtes responsable de la cohérence stratégique, de la qualité des livrables et de l’accompagnement des clients,
• Intervenez dans les échanges clients de haut niveau, avec un rôle de conseil et de pilotage stratégique,
• Apportez un regard expert pour challenger les consultants, favoriser la montée en compétence, et faire progresser les résultats.
• Le poste est moins opérationnel, mais exige une solide maîtrise des métiers du digital pour garantir la performance et guider les équipes.

VOTRE PROFIL

• 6+ ans d’expérience en agence principalement
• 2 ans minimum d’expérience en management (Team Lead ou équivalent),
• Maîtrise avancée des leviers SEA
• Leadership, esprit critique, capacité à fédérer et forte orientation business.

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GROWTH MANAGER
FRANCE – FULL REMOTE
50-55K EUR

Notre client est une plateforme innovante qui propose une marketplace recherche son Growth Manager.

L’entreprise emploie aujourd’hui à Londres et en France. Elle opère dans un modèle B2C et bénéficie du soutien d’un grand groupe européen. Dans un contexte de forte croissance, la société cherche à renforcer son équipe marketing.

LE RÔLE
Dans le cadre de son développement en Europe, notre client recrute un(e) Growth Manager francophone dont l’objectif principal sera d’accroître les commandes et les conversions sur la plateforme. Vous jouerez un rôle clé dans l’acquisition et la fidélisation des utilisateurs français, avec un focus sur la performance des campagnes payantes.

Sous la responsabilité du CMO, vous travaillerez au sein d’une équipe marketing composée de deux personnes. Vous contribuerez à la définition et à l’exécution de la roadmap de croissance, avec une forte autonomie sur la création et l’optimisation des campagnes (Meta, Google, etc.).

LE PROFIL

• Expérience : entre 2 et 5 ans en tant que Growth Manager ou Traffic Manager, idéalement dans un environnement startup, agence ou annonceur orienté B2C.
• Maîtrise des campagnes social paid (Meta, Google Ads).
• Capacité à concevoir des campagnes performantes et à en mesurer l’impact (profil orienté résultats / métriques).
• Connaissances en CRM et SEO.
• Langues : français et anglais courants.
• Qualités personnelles : forte appétence pour les environnements dynamiques, rapides et en constante évolution. Capacité à évoluer rapidement dans une structure en croissance.

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MANAGER DIGITAL ANALYTICS
LILLE (59)
50-60K EUR

Cette acteur majeure du ecommerce en pleine croissance recherche son manager Digital Analytics.

VOTRE ROLE

• Définir et piloter la stratégie Digital Analytics pour optimiser parcours, performance et personnalisation.
• Suivre et améliorer la performance de l’application mobile (rétention, engagement, dashboards).
• Garantir la qualité, la fiabilité et la conformité des données web et mobile (RGPD, sécurité).
• Encadrer et développer une équipe de 2 à 5 experts, en diffusant la culture data-driven.
• Contribuer aux projets digitaux et à l’évolution de la stack analytics (outils, tracking, dashboards).

VOTRE PROFIL

• Formation Bac +5 (école d’ingénieur, commerce ou université) avec spécialisation data, digital ou marketing analytique.
• 8 à 10 ans d’expérience en Digital Analytics, incluant web et mobile, idéalement en e-commerce ou retail.
• Expertise dans le pilotage de la performance des applications mobiles (tracking, rétention, optimisation des parcours).
• Maîtrise des outils Digital Analytics (Appsflyer, Piano Analytics, Act Commander) et des outils de visualisation (Power BI ou équivalent).
• Connaissances en SQL, Python et environnements cloud.
• Expérience confirmée en management d’équipe et en gestion de projets analytics transverses.

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FULL STACK DEVELOPER – GAMING
PARIS (75)
60-80K€

GCP / BIGQUERY / C++ / NODE.JS / SQL

Start-up internationale en forte croissance, cette entreprise développe une plateforme marketing à destination de l’industrie du gaming. Présente aux États-Unis et en France, elle se spécialise dans l’acquisition d’utilisateurs grâce à des outils technologiques innovants.

VOTRE RÔLE

Tu arrives comme premier développeur salarié tech à Paris. Tu interviendras sur l’ensemble des produits techniques dans un rôle transverse, hands-on et stratégique. Tes missions :

• Optimiser les pipelines de données à grande échelle (BigQuery, GCP)
• Développer et faire évoluer le SDK C++ intégré dans les jeux vidéo
• Contribuer à la collecte de données côté web (Node.js, tracking réseaux sociaux)
• Participer à la roadmap produit et aider à poser les bases techniques du futur
• Apporter une vision R&D sur les sujets marketing/gaming (retargeting cross-device, attribution, etc.)
• Tu seras au cœur de la stack dans un environnement où chaque ligne de code compte, et où la prise d’initiative est valorisée.

VOTRE PROFIL

• une première expérience prodans un contexte start-up early stage sur un poste similaire
• Aisance avec au moins une de ces technos : GCP / BigQuery , C++ (SDK/embarqué), Node.js (collecte web / tracking pub)
• Curiosité technique et bon sens de l’analyse
• Intérêt pour le secteur gaming (side-projects, moteur de jeu, ou simple passion)

Bonus appréciés :

• Participation à des hackathons ou projets d’équipes
• Côté “hacker” / maker : tu creuses les sujets, tu bidouilles, tu apprends en faisant

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PRODUCT MANAGER CRO
AIX EN PROVENCE
60-70K€

Rejoignez une scale-up e-commerce avec des ambitions de croissance fortes et des budgets marketing à très grande échelle. Dans le cadre d’une structuration de la fonction produit, l’entreprise recrute un(e) Product Manager CRO pour prendre en main tous les sujets liés à l’optimisation du funnel de génération de leads et à l’activation des différents leviers d’acquisition.

VOTRE RÔLE

• Définir et piloter une roadmap d’acquisition sur 6-12 mois, avec une vision ROIste et orientée résultats.
• Travailler sur les leviers principaux d’acquisition : SEO, SEA, SMA.
• Lancer et suivre des A/B tests sur les différents points du funnel (inscription, réassurance, formulaires, collecte de données).
• Identifier les pain points des utilisateurs et les transformer en leviers de croissance.
• Collaborer avec l’agence externe pour revoir la stratégie d’acquisition et challenger les pratiques existantes.
• Suivre de près les KPIs (visiteurs, leads, taux de conversion, scoring des inscrits…).
• Objectif : +15 % d’uplift sur la transformation visiteurs → leads.

VOTRE PROFIL

• 4 à 6 ans minimum d’expérience produit ou growth dans un environnement e-commerce à fort trafic.
• Vous avez déjà optimisé un funnel d’acquisition à fort volume (top 100 des sites FR ou équivalent).
• À l’aise avec les tests d’optimisation, les outils analytics et la data produit.
• Excellente compréhension des enjeux business et marketing, vous savez parler en ROI, en impact, en outcomes.
• Assertif(ve), rapide à comprendre les enjeux et autonome dans la structuration de votre périmètre.
• Expérience avec un outil de test type AB Tasty ou équivalent est un plus.

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FULL STACK DATA SCIENTIST
PARIS (75)
45-60K€

Dans le cadre du développement de l’équipe Data Engineering, nous recrutons un(e) Data Engineer & Scientist Senior.

Le poste s’oriente davantage vers l’engineering, tout en conservant une dimension analytique au service des métiers (RH, marketing, satisfaction client).

VOTRE ROLE

Structurer, organiser et consolider la collecte de données existante

• Maintenir, modifier occasionnellement et faire évoluer des pipelines de données déjà en place
• Être autonome sur les sujets R&D Data, avec une forte composante scientifique (création de POC IA, analyse, modélisation, prédiction)
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes métiers (RH, marketing, satisfaction client) pour transformer la donnée brute en insights métier
• Participer à la roadmap technique et scientifique sur 3, 6 et 12 mois, principalement autour des sujets IA et Data Engineering
• Manipuler les données via Python, SQL, PySpark, dans un environnement cloud (préférence AWS mais GCP/Azure possible)
• Construire et alimenter des dashboards avec des outils de data visualisation adaptés

VOTRE PROFIL

• 3 à 6 ans d’expérience en Data Engineering / Data Science
• Vous avez déjà travaillé dans un environnement startup ou scale-up, avec une forte autonomie et un esprit de construction
• Expérience en structuration d’un pôle data ou mise en place de pipelines from scratch appréciée
• Langages & outils : Python, Power BI ou Tableau (must have)
• Outils statistiques : SAS (must have), SPSS (nice to have)
• Cloud : AWS
• Français courant
• Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou grande école

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HEAD OF DATA – SCALE UP
PARIS (75)
70+80K EUR + avantages

PYTHON – DATABRICKS – AZURE – POWER BI

Cette société souhaite fusionner les pôles Data Engineering et Data Science/Analytics pour créer une équipe unifiée sous la responsabilité d’un Head of Data. Objectif : structurer, scaler et industrialiser l’ensemble des projets data tout en gardant un fort niveau d’innovation produit.

VOTRE RÔLE

• Structurer l’équipe data existante (2 Data Engineers & 2 Data Scientists)
• Recruter & onboarder de nouveaux profils (notamment un futur Data Scientist)
• Porter une vision analytique, technique et business au sein de l’entreprise
• Challenger les choix techniques & méthodologiques de l’équipe
• Être force de proposition pour faire évoluer les produits et KPIs grâce à la donnée
• Participer activement à la mise en place et l’automatisation des pipelines de données
• Industrialiser les dashboards Power BI
• Contribuer à la modélisation de modèles de Machine Learning
• Générer des insights pertinents à partir des données business
• Travailler avec les équipes produits, techniques et clients pour valoriser la data
• Garantir la qualité, la fiabilité et la scalabilité de l’infrastructure data

VOTRE PROFIL

• +5 ans d’expérience minimum (hors stage/alternance)
• Déjà managé une équipe d’au moins 3 personnes
• Esprit analytique fort, capable de prise de recul stratégique
• Background académique solide : maths, stats ou ingénierie
• À l’aise pour parler avec des clients et équipes transverses
• Maturité, capacité à challenger l’existant et à proposer des solutions scalables
• Bonne compréhension des enjeux business liés à la donnée
• Maîtrise de Power BI, automatisation de pipelines, modélisation ML
• Curieux.se, structuré.e, bon communicant

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